近期，四川中烟工业有限责任公司长城雪茄厂多措并举，努力提升员工业务技能和综合素质，扎实推进技能人才队伍建设。
他们以技能培训为载体，根据不同岗位需求定期开展针对性强、实用性高的培训课程，传授理论、实操知识和技巧，提升员工综合素质；组织员工外出培训及参观交流，通过现场教学、专题研讨等方式，加强员工对智能制造专业知识的学习，提升员工专业能力；加强“人才库”建设，着力打造结构合理、素质优良的后备人才队伍；结合实际工作需要，开展灵活多样的技能竞赛活动，营造“比学赶超”良好氛围，以赛促训，赛训结合，全面提升技能人才队伍素质。
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